EURES - Offerte di lavoro all'estero

La rete EURES annuncia la nona edizione del grande evento di reclutamento online dedicato ai settori turistico e alberghiero, della ristorazione e dell'intrattenimento, che si terrà il prossimo 26 marzo 2026 dalle 11.00 alle 17.00 sulla piattaforma European Job Days.

L’iniziativa si rivolge a candidati con cittadinanza europea o permesso di soggiorno UE di lungo periodo intraprendenti e desiderosi di lavorare all’estero durante la stagione estiva 2026 e alle aziende alla ricerca di talenti motivati e interessati ad entrare nel variegato mondo del turismo.

Durante l’evento i partecipanti potranno:

• candidarsi alle offerte di lavoro stagionale in diversi Paesi europei, ovvero Croazia, Danimarca, Francia, Grecia, Irlanda, Italia, Malta, Portogallo, Slovenia, Spagna e Paesi Bassi;
• incontrare datori di lavoro europei in cerca di personale con competenze linguistiche e voglia di mettersi alla prova;
• assistere a presentazioni aziendali, ottenere consigli su vita e lavoro all’estero e partecipare a colloqui online.

 Il team di EURES Italia organizza due webinar informativi e di supporto alla partecipazione:

• Per i candidati: 02/03/26 dalle 16.00 alle 17.00;
• Per le aziende: 03/03/26 dalle 16.00 alle 17.00;

La partecipazione all’evento è gratuita.

Per maggiori informazioni: https://europeanjobdays.eu/seizethesummer2026

Il team EURES Germania organizza per il prossimo 17 marzo, dalle ore 13.00 alle ore 17.00, un evento online per poter entrare in contatto con persone interessate a lavorare e vivere nel loro Paese.

Questa fiera virtuale fornisce la possibilità unica di imparare di più sul mercato del lavoro tedesco, sul processo di riconoscimento di titoli e qualifiche professionali e sul processo di selezione ed assunzione del personale in Germania.

Per iscriversi e partecipare gratuitamente, si può visitare la pagina dell'evento al seguente link:

https://europeanjobdays.eu/en/event/make-it-germany-2026

Non perdere questa occasione!

EURES Milano e AFOLMET organizzano un evento speciale con i recruiter di Disneyland Paris.

Le figure professionali ricercate sono:

• parrucchieri/e ID-102531 
• truccatori/truccatrici ID-102531 
• vestieristi/e ID-102526 
• costumisti/e ID-102526 
• fotografi/e ID-102524

Per candidarti:

• leggi cliccando sulle posizioni;
• invia il tuo CV e una cover letter in francese.

I candidati preselezionati, riceveranno una mail con l’invito per partecipare all’evento, che si terrà a Milano presso il Centro Milano Donna, via Dogana 2, il 3/3/2026 dalle 9 alle 14.

EURES Piemonte ricerca 30 medici e 30 infermieri per campi estivi (Camp) in Italia e all'estero (anche in UK e Spagna come accompagnatore a seguito del gruppo).

I medici si occuperanno di fornire assistenza medica ai partecipanti al camp, assistere all'accettazione dei ragazzi ad inizio turno, contattare la famiglia insieme al Responsabile dal camp in caso di infortunio o malattia di un partecipante.

Gli infermieri si occuperanno di fornire assistenza infermieristica ai partecipanti al camp (assistenza al medico del camp, somministrazione medicinali dopo consulto medico)

• Abilitazione alla professione, iscrizione all'albo e attestato BLSD;
• Inglese (intermedio B1) preferibile.

• Per i medici compenso 1000 euro a settimana (disponibilità minima);
• Per gli infermieri compenso 550 euro a settimana (disponibilità minima);
• periodo di lavoro indicativo dal 21 giugno al 10 agosto;
• vitto e alloggio in hotel camera singola.

I candidati verranno invitati a partecipare ad una presentazione aziendale con prima formazione gratuita, che potrà essere online oppure dal vivo tra marzo ed aprile.

Inviare la candidatura allegando il proprio CV aggiornato entro il 16/03/2026 specificando il profilo per cui ci si candida.

EURES Piemonte ricerca Educatori/trici ed Assistenti per campi estivi (Camp) in Italia e all'estero. Si occuperanno di assistere bambini e ragazzi durante tutto l'arco della giornata, proporre giochi e attività, seguire i bambini nelle ore dei pasti, accompagnare i ragazzi durante le gite ed escursioni.

• gradita esperienza anche minima di lavoro e gioco con gruppi di bambini;
• preferibile titolo di studio in Scienze dell'educazione o formazione (anche se formazione ancora in corso);
• inglese (intermedio B1) preferibile;
• voglia di mettersi in gioco e di vivere a stretto contatto con bambini e ragazzi.

• compenso 570 euro ogni turno da 14 giorni (disponibilità minima);
• periodo di lavoro indicativo dal 21 giugno al 10 agosto;
• vitto e alloggio in hotel.

I candidati verranno invitati a partecipare ad una presentazione aziendale con prima formazione gratuita, che potrà essere online oppure dal vivo tra marzo ed aprile.

Inviare la candidatura allegando il proprio CV aggiornato entro il 16/03/2026 specificando il profilo per cui ci si candida.

EURES Piemonte ricerca per campi estivi (Camp) in Italia:

• 30 Animatori/trici (anche alla prima esperienza),
• 20 Istruttori/trici sportivi e artistici,
• 10 Istruttori/trici di calcio,
• 5 Addetti/e all'assistenza notturna,
• 5 Addetti/e alla segreteria.

Gli Animatori si occuperanno dell'organizzazione dei giochi e delle serate.

Gli Istruttori sportivi e artistici si occuperanno di gestire e insegnare discipline sportive particolari quali tiro con l'arco, arrampicata, equitazione, orienteering, survivor e scout oppure discipline artistiche come ad esempio chitarra, danza, tessuti aerei.

Gli Istruttori di calcio si occuperanno di proporre e gestire lezioni e allenamenti ai giovani partecipanti al camp rispettando i programmi organizzati dal direttore di campo, di assistere i ragazzi nelle ore fuori dal campo.

Gli Addetti all'assistenza notturna si occuperanno di assistere e sorvegliare i partecipanti durante le ore notturne, di avvisare il medico in caso di malesseri, di mettera e letto e svegliare i bambini.

Gli Addetti alla segreteria si occuperanno di gestire tutta la parte burocratica relativa alla presenza dei ragazzi al camp (iscrizioni, quote, sistemazione) e di mantenere i rapporti telefonici e via mail con le famiglie.

• Animatori: inglese B1 preferibile; voglia di mettersi in gioco e di vivere a stretto contatto con bambini e ragazzi.
• Istruttori Sportivi e artistici: gradita esperienza anche minima di lavoro e gioco con gruppi di bambini; brevetto o patentino nella propria disciplina e/o Laurea in Scienze Motorie o in Discipline artistiche; inglese B1 preferibile; voglia di mettersi in gioco e di vivere a stretto contatto con bambini e ragazzi.
• Istruttori di calcio: Patentino UEFA B o C oppure Laurea in Scienze Motorie; esperienza nell'allenamento di bambini e ragazzi; voglia di mettersi in gioco e di vivere a stretto contatto con bambini e ragazzi.
• Addetti all'Assistenza notturna: ottime doti comunicative; capacità di vegliare la notte.
• Addetti alla Segreteria: Diploma; Ottime doti comunicative; Ottima padronanza del pacchetto Office e del PC in generale, buon livello di inglese (parlato).

• compenso 570 euro ogni turno da 14 giorni (disponibilità minima); per gli Istruttori di calcio 250 euro a settimana;
• periodo di lavoro indicativo dal 21 giugno al 10 agosto;
• vitto e alloggio in hotel.

I candidati verranno invitati a partecipare ad una presentazione aziendale con prima formazione gratuita, che potrà essere online oppure dal vivo tra marzo ed aprile.

Gli Animatori selezionati dovranno partecipare a un corso di formazione (fine maggio) con pernottamento in hotel a Roncegno Terme (TN), il tutto gratuitamente.

Inviare la candidatura allegando il proprio CV aggiornato entro il 16/03/2026, specificando il profilo per cui ci si candida.

EURES network is looking for a Sales Specialist for MEG, an ISO-certified and GDP-compliant pharmaceutical wholesale organisation based in the Netherlands.

Are you a commercially savvy professional with a sharp eye for opportunities and customer needs? Do
you thrive in an international environment where your work makes a real difference? Then join MEG
as a Sales Specialist and help us bring healthcare to the people who need it most.

As a Sales Specialist, you play a key role in our commercial team by handling customer requests,
preparing competitive proposals, and coordinating with internal stakeholders to deliver high-quality
solutions. You work from a strong commercial mindset and ensure that every request is handled
efficiently, professionally, and with the customer in mind.
We are looking for a candidate who is available for 36 to 40 hours per week, spread over 5 working
days – because emergency aid knows no schedule.
In this role, you report to the Team Lead Sales and collaborate closely with colleagues in Procurement,
Logistics, Quality, and Sales.

• Responding to customer inquiries (availability, pricing, documentation, timelines)
• drafting and reviewing commercial quotations and proposals
• performing margin analysis and tailoring offers to customer expectations
• working with internal teams to build competitive proposals
• identifying market trends and new business opportunities
• handling customer feedback with a focus on solutions and service improvement
• monitoring and improving sales processes.

• Bachelor's degree in International Business or a commercial/economics-related field
• at least 3 years of experience in an international commercial environment
• proven strong commercial skills and a results-driven attitude
• experience with medical or healthcare-related projects is a plus
• experience with tenders or contract management is a plus
• excellent command of English and Dutch (spoken and written)
• proficiency in French is an asset
• strong Excel skills and experience with ERP systems (preferably NAV)
• you are customer-oriented, analytical, structured, and decisive.

• A high-impact role in a purpose-driven organization
• competitive salary: €3.000 – €4.500 gross/month (based on 40 hours)
• 36 to 40 working hours per week
• 27 vacation days, pension scheme, and personal development budget
• hybrid working model and potential for future relocation to Utrecht region
• the opportunity to contribute directly to improving healthcare systems in low- and middle-income countries

Since 1980, MEG has been a trusted partner to international NGOs and governments, supporting healthcare delivery in developing countries. Our clients include UNICEF, WHO, UNFPA and other major humanitarian players. We provide medical supplies and expertise for both long-term health programs and rapid emergency response.

CV and a motivation letter in English should be attached to the application form.

EURES network is looking for an Account Manager for MEG, an ISO-certified and GDP-compliant pharmaceutical wholesale organisation based in the Netherlands.

Are you a commercially driven professional with a passion for creating lasting partnerships in the
healthcare sector? Do you have a talent for managing strategic accounts, identifying new business
opportunities, and driving growth? Join us and make a difference on a global scale.

As an Account Manager at The Medical Export Group (MEG), you will take full ownership of
strategic customer accounts, including NGOs, government agencies, and UN organizations. You will
work closely with internal teams to ensure customer satisfaction, drive sales growth, and contribute to
MEG’s mission of improving healthcare access in low- and middle-income countries.

• Building and nurturing long-term relationships with strategic accounts, understanding their
  needs and goals
• identifying and pursuing new business opportunities, particularly through donor-funded
  programs (e.g., Global Fund, Worldbank, ECHO)
• proactively monitoring and adapting to market developments, competitor activities, and
  funding shifts
• leading the proposal process, ensuring strategic alignment and competitive pricing for tenders
• working closely with Sales Specialists and cross-functional teams to support proposal creation
  and ensure the financial viability of submitted offers
• representing MEG at conferences, and trade fairs, expanding our network and visibility
• tracking customer satisfaction, gathering feedback, and implementing actions to maintain
  strong relationships.

• A completed relevant bachelor's degree (Dutch HBO level)
• 3-5 years of commercial experience, ideally in an international business and/or healthcare
  environment
• strong relationship-building and networking skills, with the ability to navigate complex
  customer needs
• commercial acumen, with the ability to identify new business opportunities and drive sales
  growth
• a proactive, results-oriented attitude and the ability to work independently and
  collaboratively
• strong communication and negotiation skills, with experience engaging senior stakeholders
• excellent command of English (spoken and written); proficiency in French and/or Spanish is a plus
• an understanding of the healthcare sector, ideally with some familiarity with donor-funded projects
• you should be willing to travel 4-6 times per year for work, primarily within Europe, with occasional international travel.

• A high-impact role in a mission-driven organization that makes a difference globally
• competitive salary and bonus structure
• 32-40 working hours per week
• 27 vacation days, pension scheme, and opportunities for continuous learning and development
• hybrid working model and potential for future relocation to Utrecht region
• the chance to directly contribute to improving healthcare systems in low- and middle-income countries.

Since 1980, MEG has been a trusted partner to international NGOs and governments, supporting healthcare delivery in developing countries. Our clients include UNICEF, WHO, UNFPA and other major humanitarian players. We provide medical supplies and expertise for both long-term health programs and rapid emergency response.

CV and a motivation letter in English should be attached to the application form.

EURES network is looking for a Buyer Equipment and Medical Devices for MEG, an ISO-certified and GDP-compliant pharmaceutical wholesale organisation based in the Netherlands.

Are you a commercially driven procurement professional with a passion for healthcare? Do you bring
expertise in purchasing medical equipment and devices? Join us and make a difference on a global scale.

As a Buyer within our dynamic purchasing team, you’ll take full ownership of a product portfolio
aligned with your expertise—medical equipment, devices and consumables.
You will work closely with colleagues across departments to deliver real-world impact through smart
sourcing and effective supplier partnerships.

• Sourcing internationally to secure quality products on the best commercial terms
• managing and negotiating strategic supplier relationships and contracts
• building and optimizing a high-performing, future-proof product portfolio
• conducting benchmarking and continuous market evaluations
• keeping product dossiers and documentation fully up to date
• advising internal teams on category trends and market intelligence
• monitoring and improving supplier performance
• collaborating cross-functionally with sales, supply chain, and quality assurance.

• A relevant university degree or HBO-level qualification
• at least 5 years of procurement experience in an international setting
• strong commercial acumen and negotiation skills
• preferably: in-depth product knowledge of equipment
• a proactive and self-driven attitude; capable of working independently and in teams
• open-minded, collaborative mindset; comfortable mentoring junior colleagues.

• A high-impact, independent role in a mission-driven organization
• competitive salary: €4.000 – €5.000 gross/month
• 40 working hours per week
• 27 vacation days, pension scheme, and learning & development opportunities
• hybrid working model and potential for future relocation to Utrecht region
• the opportunity to directly contribute to strengthening healthcare systems in low- and middle-income countries.

Since 1980, MEG has been a trusted partner to international NGOs and governments, supporting healthcare delivery in developing countries. Our clients include UNICEF, WHO, UNFPA and other major humanitarian players. We provide medical supplies and expertise for both long-term health programs and rapid emergency response.

CV and a motivation letter in English should be attached to the application form.