Con la conclusione dell’anno scolastico 2025/2026, anche insegnanti e personale ATA con contratto a tempo determinato possono accedere alla NASpI (Nuova Assicurazione Sociale per l’Impiego) alla DIS-COLL (Indennità di disoccupazione per collaboratori), secondo le regole introdotte a livello nazionale con il DM 174/2024.
Il modello prevede che il personale scolastico segua lo stesso percorso valido per tutti i percettori di ammortizzatori sociali, nel rispetto della normativa vigente (D.lgs. 150/2015) e delle indicazioni di Regione Lombardia.
L’iter procedurale prevede:
- presentazione domanda di NASpI/DIS-COLL che equivale a Dichiarazione di Immediata Disponibilità al lavoro (DID) in autonomia o presso un patronato o intermediario;
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attesa della ricezione dell’SMS da parte di INPS per accedere autonomamente alla piattaforma SIISL per aggiornare i dati di contatto, sottoscrivere il Patto di Attivazione Digitale (PAD) e rilasciare il curriculum vitae;
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attesa della convocazione da parte dei Centri per l’impiego (tramite sms/e-mail utilizzando i dati confermati nel SIISL (https://siisl.lavoro.gov.it) per la stipula del PSP e la valutazione del percorso più adeguato alle esigenze della persona e idoneo ad assolvere agli obblighi di partecipazione previsti dalla normativa.
IMPORTANTE:
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in caso di impossibilità ad essere presenti alla convocazione, sarà cura dell'utente informare il Centro per l'Impiego dell'assenza, anche in caso di presenza di un nuovo contratto di lavoro;
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considerato il processo di cui sopra, NON sarà necessario recarsi presso le sedi dei Centri per l’impiego.
Per qualsiasi informazione o supporto è possibile prendere contatto tramite i recapiti reperibili.