I dati essenziali in una comunicazione obbligatoria sono quelle informazioni riguardanti il lavoratore, il datore di lavoro o lo stesso rapporto di lavoro che non possono essere rettificati dopo 5 giorni dall'invio della comunicazione originaria.
Essi sono puntualmente indicati al capitolo 3.4 "Annullamento e rettifica" del documento "Comunicazioni Obbligatorie - Modelli e Regole" liberamente scaricabile nella versione sempre aggiornata dal link.